Зачем переходить на "1С: Зарплата и управление персоналом" редакции 3

10.12.2018
Зачем переходить на "1С: Зарплата и управление персоналом" редакции 3

Фирма 1С в 2018 году прекратила поддержку конфигурации «1С:Зарплата и Управление персоналом» версии 2.5. Новые функции, поддержка законодательства и помощь пользователям будут доступны для новой редакции 3. Поэтому очень желательно перейти на новую версию как можно скорее.

Новые возможности редакции 3

Редакция 3 конфигурации "Зарплата и управление персоналом" поддерживает новые возможности платформы "1С:Предприятие 8", например, работу через Интернет, управление интерфейсом программы и др.

Новая архитектура редакции 3 автоматизирует операции, обеспечивающие адаптацию к текущим изменениям законодательства. 

Новый удобный интерфейс отличается крупным шрифтом, максимизацией рабочего пространства на мониторах с различным разрешением, удобством навигации, возможностью самостоятельно конструировать свое рабочее пространство («Такси»).

Функционал новой редакции сохранил в себе многие зарекомендовавшие себя подходы к хранению учетных данных, работе с ними. При этом программа была серьезно переработана, решен ряд проблем, имеющихся в редакции 2.5. Также в новой редакции реализован ряд дополнительных востребованных пользователями возможностей.

>>Подробнее о переходе на ЗУП редакции 3

Когда удобнее всего переходить на ЗУП 3.0 (3.1)

Переход на ЗУП 3.0 (3.1) удобнее всего осуществить после закрытия периода. Это может быть не только год, но и месяц. То есть закрыли месяц - и с нового перешли на новую редакцию.
Чтобы переход был максимально удобным и безопасным, можно в течение 1-2 периодов вести параллельный расчет зарплаты (в старой и новой базах). Таким образом, Вы привыкнете к новой программе, сможете сравнить с предыдущей и не переживать ,что работа встанет, если не сразу все пойдет гладко.

Условия перехода

Редакция 3 программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» предоставляется без дополнительной оплаты зарегистрированным пользователям этой программы предыдущей редакции. Порядок получения обновлений указан в регистрационной карточке прог­раммного продукта. В частности, пользователи версий ПРОФ и КОРП должны иметь действующий договор информационно-технологического сопровождения 1С:ИТС.

Как научиться работать в новой версии

  1. Ознакомьтесь с интерфейсом и протестируйте возможности и функционал 1С:ЗУП 3.1 бесплатно.

  2. Посмотрите лекцию от специалистов 1С по работе в новой программе:
    «1С:Зарплата и управление персоналом 8»: переход на редакцию 3, начальные настройки, новые возможности программы.

  3. Изучайте информацию на портале 1С.ИТС, получайте консультации специалистов 1С или закажите индивидуальное обучение. 

Получите бесплатно расчет стоимости и сроки внедрения

Вернуться к списку